工作地点:德州岗位职责：负责公司的办公秩序、后勤、外联等日常行政事务及人事的管理，并具备建立绩效考核体系设计方案能力 ，熟悉绩效考核操作流程。具有丰富的招聘甄选经验，工作踏实，具备较强的沟通、协调与外联能力。 岗位要求：本科以上学历，秘书、中文、公关、行政管理、人力资源等相关专业，5年以上人事行政管理工作经验。